Wir sind in der Allgeier Experts Group der Spezialist für anspruchsvolle Projektlösungen in den Bereichen IT und Engineering. In den vergangenen 30 Jahren haben wir mehr als 12000 zukunftsweisende IT-Lösungen für über 1000 Kunden aus unterschiedlichen Branchen entwickelt. Unsere Mitarbeiter stehen dabei im Fokus und legen den Grundstein, um den Anforderungen des digitalen Zeitalters gerecht zu werden.

Für unseren Kunden in Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Human Resources Manager (m/w/d) in Elternzeitvertretung.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenz 38367 an

Human Resources Manager (m/w/d) in Elternzeitvertretung (18 Monate) mit Option auf Verlängerung

Ihre Aufgaben

  • Als Human Resources Manager (m/w/d) beraten Sie die Geschäftsführung und die Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Themen und sind aktives Mitglied der HR Community
  • Zusammen mit den Führungskräften verantworten Sie das interne Recruiting, Talent und Performance Management sowie die Organisationsentwicklung und übernehmen alle administrativen HR-Prozesse
  • Zudem unterstützen Sie die Fachabteilungen bei der Durchführung von arbeitsrechtlichen Aspekten sowie tarifvertraglicher Regelungen
  • Darüber hinaus übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit dem HR Employee Service die Koordination der Recruitingaktivitäten und  verantworten die jährliche Auswahl von Auszubildenden und Dualen Studenten

Ihr Profil

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal im Bereich Personalmanagment, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht (Bachelor / Master) oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
  • Zudem verfügen Sie über gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
  • Zusätzlich konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Manager, vorzugsweise im IT-Bereich erwerben
  • Abgerundet besitzen Sie fließende Kenntnisse in Englisch und Deutsch

Wir bieten

  • Wir bieten eine vielfältige Projektwelt, in der Sie Verantwortung übernehmen können
  • Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung und weitreichende Weiterbildungsmöglichkeiten mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit
  • Es wird eine offene und faire Kommunikation gelebt
  • Bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub und einen persönlichen Ansprechpartner
  • Sie profitieren von verschiedenen Angeboten wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter oder exklusive Rabatte in unserem Einkaufsportal

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Auch wenn dieses Jobangebot nicht zu 100% zu Ihnen passt, geben Sie uns bitte trotzdem die Chance, Sie kennenzulernen.

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